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湖北某服饰有限公司

 

企业描述:致力于国内外高档品牌女装的推广与经营,是华中地区最知名的专业品牌服饰营运管理企业之一。

目前急需培训经理

 

 

岗位必备要求:

125-40岁,大专或以上学历;

25年以上培训工作经历,3年以上培训管理经验;

3、熟悉培训行业和企业培训体系构建及培训工作的相关流程,具有构建培训课程体系的操作经验

4、对构建企业文化及贯彻执行有独到见解,能适应出差。

 

 

薪资待遇:12-18/

 

 

主要的工作职责:

1负责建立并完善集团培训体系,组织起草公司有关的培训管理制度;

2、根据公司年度战略规划及培训需求分析结果,负责制定分公司年度培训计划;

3、负责公司培训费用预算及管控;

4、负责培训组织及安排,并进行培训效果评估,根据需要进行培训课程的开发与设计。